为解决“三次”乡镇改革和教育清退人员的生活和就业问题，经县委、县政府研究决定，面向全县2000年至2004年“三次”乡镇改革下岗人员及教育“两清”人员公开招聘助理员。

一、招聘原则

坚持“公平、公正、公开、竞争、择优”的原则。

二、招聘计划

拟招聘助理员20名，被录取后，根据业务需要分配到全县各乡镇或县直各单位工作。

三、招聘范围及条件

（一）招聘范围

我县2000年乡镇及教育（含民转公下岗人员）“两清”改革的在编清退人员、2001年乡镇机构改革落聘分流人员、2004年乡镇税费改革解聘人员，且目前未达到退休年龄（男60周岁以下；女55周岁以下）。

( 二)招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正、具有良好的政治、思想、道德素质，政治立场坚定。

2、身体健康，无残疾，无其他不适宜从事助理员工作的疾病，身体条件符合聘用岗位要求。

3、曾受劳动教养、刑罚处罚的人员不得报考。

四、报名

（一）时间：2023年4月3日至4月15日。

（二）地点：县人社局办公楼 4 楼 404 室。

（三）所需资料：携带本人身份证原件及复印件、一寸免冠照片3张。

五、考试内容及方式

本次考试通过笔试方式进行，主要考试内容为县情乡情、法律常识、时事以及处理问题能力。

六、考试时间

报名结束后另行通知

七、待遇及管理

被录取的助理员上岗后须签订为期6个月试用期合同，试用期执行试用期工资。试用期结束后，工资水平随经济社会的发展而调整。被录用到助理员岗位后，取消原“两清”生活补助；退出助理员岗位或退休时继续享受“两清”生活补助。在助理员工作岗位期间将按政策规定缴纳“三险”（养老保险、医疗保险、失业保险），合同期满后，根据双方意愿可续签合同。

克东县人力资源和社会保障局

2023年3月21日